Supervisor/a de ventas

Buscamos un Supervisor de Ventas con experiencia y formación en Mercadotecnia, Ingeniería Industrial o Administración de Empresas. El candidato ideal deberá supervisar y motivar al equipo de ventas, establecer y cumplir metas, y garantizar la correcta exhibición y rotación de productos. Se valorará la capacidad de analizar indicadores de ventas y proponer acciones correctivas.

Responsabilidades Clave:

• Supervisión: Supervisar y dar seguimiento al desempeño del equipo de ventas.
• Metas: Establecer metas individuales y grupales.
• Cumplimiento: Asegurar el cumplimiento de las metas de ventas diarias, semanales y mensuales.
• Capacitación: Capacitar al personal en productos, técnicas de venta y servicio al cliente.
• Exhibición: Supervisar la correcta exhibición y etiquetado de los productos.
• Inventario: Coordinar con el área de compras e inventario para mantener niveles adecuados de inventario.
• Análisis de rotación: Analizar los productos de mayor y menor rotación.
• Indicadores: Analizar indicadores de ventas y proponer acciones correctivas.
• Evaluación: Evaluar el desempeño del personal a su cargo.

Perfil del Candidato:

• Formación Académica: Contar con Licenciatura en Mercadotecnia, Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o carreras afines.
• Herramientas Tecnológicas: Manejar herramientas tecnológicas.
• Razonamiento: Contar con razonamiento lógico y matemático.
• Conocimientos en Ventas: Tener conocimientos en materia de ventas.
• Atención a Clientes: Poseer habilidades en atención a clientes.
• Formación en Ventas: Contar con formación en Ventas, Liderazgo y Gestión comercial.-Requerimientos- Educación mínima: Universidad
2 años de experiencia
Edad: entre 35 y 50 años
Conocimientos: Capacidad de asesorar, Gestión de equipos, Cierre de ventas, Estrategias de ventas, Gestión de ventas, Prospección de clientes, Seguimiento de ventas, Técnicas de ventas, Ventas de campo
Licencias de conducir: automóviles / carros
Disponibilidad de viajar: Si
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, cambaceo, sales