Representante - Comercial

Cumplir las metas de apertura de puntos de venta, cobertura geográfica, activación y productividad definidas por la Gerencia Comercial.
Identificar, prospectar y captar nuevos puntos de venta potenciales de acuerdo con la estrategia comercial de la empresa.
Realizar visitas comerciales para presentar el modelo de negocio, los productos y los beneficios de convertirse en aliado comercial.
Gestionar el proceso de afiliación de nuevos puntos de venta, verificando que la documentación requerida esté completa y correcta.
Coordinar la instalación, activación e implementación operativa de los nuevos puntos de venta junto con las áreas correspondientes.
Capacitar a los responsables y asesores del punto de venta en el uso de las plataformas, procesos comerciales, políticas de crédito y atención al cliente.
Asegurar que cada punto de venta cuente con el material POP, herramientas comerciales y recursos necesarios para iniciar operaciones.
Elaborar reportes periódicos sobre prospección, visitas, negociaciones, aperturas, productividad y cumplimiento de indicadores comerciales.
Monitorear el desempeño inicial de los nuevos puntos de venta e identificar oportunidades de crecimiento y mejora.
Mantener relaciones comerciales sólidas con los aliados, promoviendo la permanencia y el incremento de su productividad.
Analizar el mercado y la competencia para identificar nuevas oportunidades de expansión territorial. -Requerimientos- Educación mínima: Educación Técnico/Profesional
3 años de experiencia
Edad: entre 25 y 45 años
Conocimientos: Capacidad de asesorar, Estrategias comerciales, Prospección de clientes, Punto de venta
Licencias de conducir: automóviles / carros
Disponibilidad de viajar: Si
Palabras clave: demostrador, feriante, viajante, agent, representative, agente, representante, salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson